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Archive for 29 enero 2014

Representantes de 14 delegaciones municipales de la Asociación de los Trabajadores del Estado (ATE) se reunieron ayer en Río Cuarto de cara a la discusión por los aumentos salariales correspondientes a 2014. En ese marco, el plenario resolvió exigir el urgente inicio de las paritarias para recuperar parte del poder adquisitivo que los sueldos públicos perdieron en los últimos años.El secretario general de ATE, Federico Giuliani, aseguró a PUNTAL que, de acuerdo a lo ocurrido durante los primeros días del año, la situación de conflictividad en la Argentina va a ir en crecimiento en la medida que el panorama económico se siga deteriorando. Además, anticipó que no firmarán ningún acuerdo salarial que contemple una suba inferior al 30%.

“Ese es el piso, pero aspiramos a más. Hoy se habla del dólar pero nadie habla de la devaluación del peso. Y si hablamos de la devaluación del peso, estamos hablando de la pérdida del poder adquisitivo de los trabajadores. Esta situación, sumada al crecimiento de la inflación y a los impuestazos municipales, provinciales y nacionales nos da la pauta para afirmar que estamos ante una situación de ajuste sobre los trabajadores. Nosotros no queremos pagar esta crisis”, aseveró.

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Representantes de 14 delegaciones municipales participaron de un plenario en la ciudad donde se acordó reclamar acuerdos cuatrimestrales. “Estamos ante una situación de ajuste”, aseguró Giuliani
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Representantes de 14 delegaciones municipales de la Asociación de los Trabajadores del Estado (ATE) se reunieron ayer en Río Cuarto de cara a la discusión por los aumentos salariales correspondientes a 2014. En ese marco, el plenario resolvió exigir el urgente inicio de las paritarias para recuperar parte del poder adquisitivo que los sueldos públicos perdieron en los últimos años.El secretario general de ATE, Federico Giuliani, aseguró a PUNTAL que, de acuerdo a lo ocurrido durante los primeros días del año, la situación de conflictividad en la Argentina va a ir en crecimiento en la medida que el panorama económico se siga deteriorando. Además, anticipó que no firmarán ningún acuerdo salarial que contemple una suba inferior al 30%.

“Ese es el piso, pero aspiramos a más. Hoy se habla del dólar pero nadie habla de la devaluación del peso. Y si hablamos de la devaluación del peso, estamos hablando de la pérdida del poder adquisitivo de los trabajadores. Esta situación, sumada al crecimiento de la inflación y a los impuestazos municipales, provinciales y nacionales nos da la pauta para afirmar que estamos ante una situación de ajuste sobre los trabajadores. Nosotros no queremos pagar esta crisis”, aseveró.

-¿Ya hablaron con los intendentes sobre el tema paritarias?

-Nosotros planteamos la urgente apertura de las paritarias. Los delegados llevan un pedido de audiencia con los intendentes de cada una de las localidades donde tenemos presencia para plantearles todos los puntos que hemos acordado en el plenario. Queremos un aumento mínimo del 30% en la menor cantidad de cuotas posibles. La idea es reabrir la discusión cada 4 meses para evitar que el avance de la inflación se coma los salarios.

-Teniendo en cuenta la importante devaluación del peso, ¿no queda atrasado el pedido del 30%?
-Insistimos con que el 30% es el punto de partida. El objetivo es que el porcentaje logrado sea mayor.

-Los municipios han remarcado en varias oportunidades que los recursos para destinar al pago de salarios son acotados y que les será complicado asumir un aumento significativo de sueldos, ¿los acuerdos pueden complicarse?

-En parte esta situación puede condicionar. La actual ley de coparticipación no es federal ni equitativa. De cada peso que ingresa al fisco, el 75% queda en la Nación, el 21% pasa a las provincias y sólo el 4% llega a los municipios. La Nación maneja los recursos de acuerdo a la sintonía política que tiene con los gobernadores. En Córdoba De la Sota hace lo mismo con los municipios. Por eso creemos que es necesario cambiar este panorama. De todas maneras, hay municipios que hacen un mal manejo de los fondos y las consecuencias caen sobre los trabajadores. Más allá de las posibilidades, todo termina dependiendo de la voluntad política de los intendentes.

Las otras preocupaciones

Federico Giuliani dijo que además de la cuestión salarial hay varios puntos que preocupan a ATE. En ese sentido, recordó que el 40% de los trabajadores municipales está precarizado.

“El empleado municipal es el más castigado de los trabajadores que están dentro del sistema estatal. Desde ahora el salario mínimo vital y móvil será de $3.600. Nosotros, en los 14 municipios tenemos un promedio de $2.700 como base, un monto muy inferior a esa cifra. Todos los que perciben esa suma están por debajo de la línea de la pobreza ya que no acceden a la canasta básica de alimentos. También queremos que se unifiquen las asignaciones familiares, el pago de la antigüedad, entre otros puntos”, concluyó Giuliani.

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Siguen de cerca la situación y advierten que si se dispara la inflación los sueldos tendrán que acompañar dicha escalada. Piden subas de entre el 28 y el 45%.
 La incertidumbre económica generada por la fuerte devaluación del peso y la apertura parcial del cepo cambiario influirá al momento de discutir las subas salariales para el 2014. Así lo dejaron entrever algunos de los gremios más importantes, al anticipar que están siguiendo de cerca la situación que vive el país. Además, advirtieron que si se escapa el índice inflacionario, los sueldos de los trabajadores deberán acompañar dicha escalada. 

La mayoría de los sindicatos que representan a los trabajadores públicos ya han fijado estimativamente un porcentaje de suba a reclamar. En ese sentido, los planteos oscilan entre el 28 y el 45 por ciento. 

El secretario general del Sindicato de Empleados Públicos (SEP), José Pihén, dijo a PUNTAL que aún no han determinado una cifra y aseguró que las dificultades producidas por la virulenta devaluación de las últimas horas los hace dudar respecto a cuál es el porcentaje más conveniente para los trabajadores. 

“Ya había dificultades para definir un porcentaje antes de lo ocurrido esta semana. Ahora esos inconvenientes se han profundizado. El panorama es sumamente delicado, no hay certezas. De todas maneras es obvio que debemos fijar un porcentaje porque el acuerdo que firmamos el año pasado vence el 31 de este mes”, analizó Pihén. 

Sobre el mismo tema, el secretario adjunto del Sindicato de Luz y Fuerza, Daniel Rahman, aseguró que todo lo que ocurre con la economía es un aspecto que se tiene que tener en cuenta para definir una suba salarial. 

“Todo está muy confuso, las fábricas han suspendido las ventas porque no tienen precios, por ejemplo. Se generó un caos tan grande que hoy no hay una realidad palpable. Por eso, nosotros nos abocaremos a buscar que el salario de los trabajadores no pierda su valor adquisitivo”, sintetizó Rahman. 

A su turno, el titular de la Asociación Gremial de Empleados de Comercio (Agec), José Luis Oberto, sostuvo que el eje principal que delimita el nivel de aumento que se les requerirá a los empresarios privados es la inflación. 

“Veremos qué es lo que pasará con el valor del dólar oficial y sus consecuencias. Lamentablemente hemos tenido un proceso inflacionario que no se ha podido revertir en los últimos años. Es necesario que los salarios no queden desactualizados. Si eso ocurre, los empresarios no tendrán a quienes venderles sus productos”, reflexionó Oberto. 

Uepc

A todo esto, el secretario general de la Unión de Educadores de la Provincia de Córdoba (Uepc), Juan Monserrat, se refirió a las paritarias que se vienen y dijo que todavía no han precisado un número pero reconoció que la franja que se maneja como potable va entre el 28 y el 33 por ciento.

“Los números están todos más o menos a la vista. La expectativa es llegar al 33% después del convenio logrado por la Policía. Todo dependerá de lo que suceda con el proceso inflacionario, pero yo no veo mucha dificultad”, declaró Monserrat.

-¿Cómo cree que se comportará la inflación en 2014?

-Depende, la inflación tiene un componente más político que económico. Lo cierto es que este es uno de los eneros más calientes de los últimos años, esta semana será bastante movida y va a determinar un poco el panorama futuro. Por ejemplo, hasta octubre del año pasado la inflación estaba por debajo del 20% pero, después de las elecciones, provocaron una estampida de precios y el índice se elevó 4% en noviembre y 4% en diciembre.

SEP

El titular del SEP, José Pihén, manifestó que antes de establecer el porcentaje de suba que pretenden conseguir, deben revolver tres cuestiones importantes para sentarse a dialogar con las autoridades.

“Primero, deben definirse los coeficientes del escalafón general, esa ha sido una de las promesas del Gobierno. Segundo, hay que establecer con claridad cuáles son los gremios que van a participar de la mesa de discusión salarial. Nosotros no podemos aceptar que ciertos grupos que ni si quiera son sindicatos se sienten a debatir subas porque se estaría violentando la ley de fondo. Y, tercero, aún hay sectores que no han cobrado el bono navideño. Hasta que estos tres aspectos no se resuelvan no vamos a comenzar la discusión”, remarcó Pihén. 

-¿Es necesario un acuerdo que se revea cada 6 meses?

-Es algo que permanentemente piden las bases. Será difícil pensar en un acuerdo anual con todo lo que está pasando. Incluso el año pasado logramos uno de los mejores aumentos del país y sobre diciembre tuvimos que pedir un bono extra porque lo que se está ganando no le alcanza a los trabajadores. 

ATE-CTA

El secretario general de la Asociación de los Trabajadores del Estado (ATE) y de la Central de los Trabajadores de la Argentina (CTA) a nivel local, Federico Giuiliani, indicó que el piso de aumento a reclamar será del 30% . Sin embargo aclaró que esta semana tendrán un plenario para hacer una consulta a las bases sobre los montos que se pretenderán. 

“Nosotros creemos que tenemos que pedir un piso del 30% con el objetivo de llegar el 35%. En el caso de los trabajadores de la salud, el incremento solicitado es un poco mayor y alcanza al 40%”, señaló Giuliani. 

-A nivel local, el titular del Sindicato de Trabajadores Municipales, Walter Carranza, adelantó que pedirán una suba del 35%, ¿coincide con esa cifra?

-Estamos de acuerdo con lo que se plantea pero no coincidimos en la forma en la que lo hace Carranza. Como gremialista no tiene la autoridad moral para salir a hablar porque no consensúa con las bases. Creo que como funcionario debería ocuparse de arreglar las calles de la ciudad que están en muy malas condiciones. No debemos olvidar que Carranza planchó la paritaria hasta abril y cerró un acuerdo nefasto que perjudicó a los trabajadores. 

-¿Qué es lo que hará ATE en ese sentido?

-Vamos a salir a recorrer sectores de cara a los trabajadores. Necesitamos que las paritarias se abran lo antes posible, no podemos esperar hasta abril porque los laburantes ya tienen que hacerles frente a la inflación y a los impuestazos municipales y provinciales. Además, creo que la discusión salarial debe hacerse tres veces al año para acompañar de la mejor manera el avance de la suba de precios. 

-De todas maneras, más allá de lo expresado por Carranza, desde el Municipio han asegurado que no hay posibilidades concretas de llegar al 35% de aumento…

-Creo que tiene que ver con la voluntad política del intendente. El Ejecutivo decide pagar cifras millonarias a Cotreco y los servicios que presta son malos. Quizás, si el dinero se administrara de otra forma, se le podría mejorar los salarios a los trabajadores.

-Desde la Unión Industrial de Córdoba (UIC), su presidente, Ércole Felippa, dijo que los trabajadores deben ser prudentes a la hora de exigir aumentos, ¿cómo analiza estas declaraciones, teniendo en cuenta que usted también representa a muchos empleados privados?

-Es la misma receta que siempre aplica la patronal privada. Cuando ellos han tenido ganancias extraordinarias no la distribuyeron. Ahora el margen de rentabilidad se achica y ellos no quieren ceder nada. Las empresas tienen que saber que si no hay aumentos salariales serios, la conflictividad laboral va a crecer. 

Luz y Fuerza

Daniel Rahaman, de Luz y Fuerza, aseguró que aún no se han contactado con los gerentes de Epec ni con la Federación de Cooperativas para definir los aumentos. En ese sentido, adelantó que los encuentros están previstos para los primeros días de febrero. 

UTS

El titular de la Unión de los Trabajadores de la Salud (UTS), Ariel Gómez, se mostró expectante ante la convocatoria del ministro de Salud, Francisco Fortuna, para participar de la mesa de discusión salarial del sector de la sanidad. Además, sostuvo que en los próximos días volverán a reunirse con el funcionario para avanzar en el debate por los sueldos. 

“Nosotros estamos exigiendo una mejora contundente de los salarios de los trabajadores de la salud que están muy retrasados. Por eso, el aumento en promedio pedido ronda el 45%. Seguramente va a haber que pulir el reclamo, pero nos vamos a mantener firmes para lograr una recomposición”, señaló Gómez. 

Sadop

La delegada local del Sindicato Argentino de Docentes Privados (Sadop), Irma Ciani, consideró que la suba salarial para el 2014 no puede estar por debajo del 28%. Además, dijo que lo más adecuado sería poder lograr un aumento retroactivo a febrero en un solo tramo. 

“Nosotros hemos pedido participación en la mesa negociadora. Creemos que es necesario que se nos otorgue el aumento en un solo tramo y no en cuotas como se viene dando en los últimos años. Entendemos que va a ser un año difícil, aunque tenemos esperanzas de que las cosas se puedan resolver de la mejor manera”, opinó Ciani. 

Agec

Por último, el secretario general de la Asociación Gremial de Empleados de Comercio (Agec), José Luis Oberto, dijo a PUNTAL que el acuerdo salarial rubricado en 2013 vence recién en el mes de abril por lo que todavía no han hecho un análisis del porcentaje de aumento que les solicitarán a los privados. 

“Tenemos que ver cómo se comportan las estadísticas. Creemos que a fines de febrero o comienzos de marzo nos vamos a empezar a juntar. Entendemos que el estudio se tiene que hacer lo más cercano a la fecha de inicio de la discusión salarial. Así, el acuerdo que se firme estará más cerca de la realidad. De todas maneras, me parece que va a ser un año complicado donde el gobierno va a querer poner topes a los reclamos y los gremios van a pretender llevar los salarios un punto por encima del nivel inflacionario”, analizó Oberto. 

Nicolás Cheetham

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ATE: plenario de Trabajadores municipales del sur de Córdoba

PARTICIPAN 14 delegados Regionales de municipios de la región del sur provincial. Federico Giuliani, secretario general de ATE de Río Cuarto DIJO Que la idea es discutir la urgente Apertura de paritarias de Este Año y Adelanto Que el PORCENTAJE salarial Que pedirán no es Menor al 30 Por Ciento

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Franco Camargo, muralista y militante cultural de “El Cuarto de los Duendes”, colectivo de la Ciudad de Barquisimeto, Venezuela, se encuentra de recorrido por nuestro país tras participar del Festival Latinoamericano de Muralistas.

A través de la relación que la CTA mantiene con ANROS (Asociación Nacional de Redes de Organizaciones Sociales), Franco Camargo ha llegado a la ciudad de Córdoba y a la de Río Cuarto para intercambiar experiencias con los militantes de la Central, conocer trabajos sociales en barrios periféricos y realizar distintos murales para compartirnos un poco de su arte con fuerte contenido político y social.

Para La Barriada ha sido una jornada histórica contar con la presencia y el pincel de Franco, realmente es un día que jamás olvidaremos”, destacó Humberto “Noné” Maldonado, referente de la Organización Territorial Malón (OTM-CTA) en Barrio Hipódromo donde se ubica el Centro Comunitario.

-¿Cómo surge el viaje a Argentina?

- Hace aproximadamente 3 años fui nombrado delegado internacional de Venezuela ante el Movimiento Internacional de Muralismo Ítalo Grassi con sede en Mar del Plata. Desde ese entonces he sido invitado a varios encuentros latinoamericanos de muralismo e incluso a un Festival Mundial de Arte Público y Muralismo. Por razones económicas nunca había podido asistir hasta este momento que estuve participando en el encuentro de muralistas en la localidad de Carlos Pellegrini, provincia de Santa Fe, siendo el único venezolano en el mismo y hasta donde tengo entendido es la primera vez que se cuenta con la participación de Venezuela.

-¿Con que objetivos viniste?

- Al principio la visión era estar en el Festival Latinoamericano de Muralismo, cabía la posibilidad de pintar con la CTA a través de un enlace hecho con ANROSA (Asociación Nacional de Redes de Organizaciones Sociales) desde Venezuela, cosa que se concretó este viernes 24 de enero al pintar en la comunidad de Villa Siburu, en la ciudad de Córdoba donde los compañeros de la CTA tienen una gestión social desde hace ya un tiempo, y ahora aquí en Río Cuarto en el Centro Comunitario La Barriada donde la CTA hace 10 años tiene trabajo social y solidario.

En Córdoba

Como queda dicho, Camargo estuvo en Córdoba pintando un mural en la Casa de Malón en Villa Siburu. Allí pudo confraternizar con los compañeros y afianzar las relaciones de hermandad que la CTA mantiene con el pueblo venezonalo a través de ANROS y otras organizaciones populares que protagonizan la Revolución Bolivariana en ese país.

-¿Cuál ha sido el recorrido?

- Salí de Venezuela muy entusiasmado ya que traía en mente rendir un homenaje al cantor del pueblo venezolano Alí Primera y al legendario locutor Carlos Ricardo Cisterna. Ya en territorio argentino iniciado el Festival de Muralismo me dispuse a la creación, logrando alcanzar mis metas en cuanto al contenido y técnica del muro, luego de allí fui invitado a pintar en una comunidad muy pobre en Mar del Plata, Villa Evita, una comunidad muy desposeída pero con personas muy hermosas, trabajadoras y atentas. Allí pude pintar un mural en conjunto con el grupo muralista SISMO, chicos muy comprometidos que me dieron la bienvenida a la ciudad y también con el apoyo del artista y camarada Carlos Medina. Habiendo terminado mi tarea me enrumbé a Córdoba donde fui atendido por los compañeros de la CTA con quienes se alcanzó a pintar el mural en Siburu, y ya en Río Cuarto también fui recibido por compañeros de la Central, con quienes hacemos este mural en La Barriada ubicada en Barrio Hipódromo.

-¿Cómo es que te convertiste en muralista?

- Desde muy pequeño sentí atracción por los espacios grandes, muy influido por las fotos de los murales mexicanos en los libros de arte, a los 15 años logré entrar a la Escuela de Artes Plásticas Martín Tovar del Estado de Lara en Venezuela, ahí me di cuenta de que existe una lucha de clases dentro del arte, me extrañaba e intrigaba el por qué solo conocemos el arte europeo y de lo nuestro como continente no se habla, si acaso, se habla del arte mexicano; me repugnaba la manera como educaban y aún educan a los y las jóvenes, futuros artistas para que sólo estén en su taller creando desde una vitrina para los ricos que pueden comprar una pieza de arte y luego hacerte famoso para que tu obra ya estando en sus manos los enriquezca aún más. Y bueno por estas y muchas otras razones me dispuse a pintar murales desde los medios más pobres que tenía pero con la firme tarea de hacer arte público, es un poco difícil porque de algo debe vivir el artista y es difícil conseguir un trabajo pago, pero creo que alguien debe asumir esa tarea y si yo me siento capacitado, sería una irresponsabilidad con la humanidad no asumir ese bella y digna tarea por muy difícil que sea el camino.

-¿En qué espacio militás en Venezuela?

- Desde hace aproximadamente un año y medio milito con el colectivo cultural “El cuarto de los Duendes” desde la Comisión de Artes Plásticas Gabriel Bracho.

-¿Cuál es la tarea social de este grupo y su articulación con ANROS?

- El Cuarto de los Duendes es un colectivo que realiza actividades culturales en apoyo al proceso revolucionario y busca generar espacios donde los jóvenes puedan organizarse en pos de consolidar la revolución cultural y concretar una estética que identifique a la revolución. El colectivo genera actividad cultural desde todos los espacios posibles y en conjunto con otras organizaciones como ANROS, con quienes tenemos contacto permanente para juntos lograr generar actividades y apoyar las líneas y misiones dictadas por el Gobierno Nacional.

* Secretaria de Comunicación y Difusión de la CTA Río Cuarto

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El secretario general de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) y de la Central de Trabajadores de la Argentina (CTA) a nivel local, Federico Giuiliani, indicó que el piso de aumento a reclamar oscilará entre el 30 y 35%.

 

Sin embargo aclaró que esta semana tendrán un plenario para hacer una consulta a las bases sobre los montos que se pretenderán.

“Nosotros creemos que tenemos que pedir un piso del 30% con el objetivo de llegar el 35%. En el caso de los trabajadores de la salud, el incremento solicitado es un poco mayor y alcanza al 40%”, señaló Giuliani.

-A nivel local, el titular del Sindicato de Trabajadores Municipales, Walter Carranza, adelantó que pedirán una suba del 35%, ¿coincide con esa cifra?

- Estamos de acuerdo con lo que se plantea pero no coincidimos en la forma en la que lo hace Carranza. Como gremialista no tiene la autoridad moral para salir a hablar porque no consensúa con las bases. Creo que como funcionario debería ocuparse de arreglar las calles de la ciudad que están en muy malas condiciones. No debemos olvidar que Carranza planchó la paritaria hasta abril y cerró un acuerdo nefasto que perjudicó a los trabajadores.

-¿Qué es lo que hará ATE en ese sentido?

- Vamos a salir a recorrer sectores de cara a los trabajadores. Necesitamos que las paritarias se abran lo antes posible, no podemos esperar hasta abril porque los laburantes ya tienen que hacerles frente a la inflación y a los impuestazos municipales y provinciales. Además, creo que la discusión salarial debe hacerse tres veces al año para acompañar de la mejor manera el avance de la suba de precios.

-De todas maneras, más allá de lo expresado por Carranza, desde el Municipio han asegurado que no hay posibilidades concretas de llegar al 35% de aumento…

- Creo que tiene que ver con la voluntad política del intendente. El Ejecutivo decide pagar cifras millonarias a Cotreco y los servicios de Higiene Urbana que presta son malos. Quizás, si el dinero se administrara de otra forma, se le podría mejorar los salarios a los trabajadores.

-Desde la Unión Industrial de Córdoba (UIC), su presidente, Ércole Felippa, dijo que los trabajadores deben ser prudentes a la hora de exigir aumentos, ¿cómo analiza estas declaraciones, teniendo en cuenta que usted también representa a muchos empleados privados?

- Es la misma receta que siempre aplica la patronal privada. Cuando ellos han tenido ganancias extraordinarias no la distribuyeron. Ahora el margen de rentabilidad se achica y ellos no quieren ceder nada. Las empresas tienen que saber que si no hay aumentos salariales serios, la conflictividad laboral va a crecer.

ATE afilia trabajadores civiles en el Batallón de Arsenales en Holmberg

Comenzando el 2014, la Seccional de ATE Río Cuarto realizó una asamblea informativa dirigida a los trabajadores civiles del Batallón de Arsenales 604 Jose María Rojas dependiente del Ejercito, ubicado en la localidad de Holmberg.

De la misma participaron el secretario General del gremio, Federico Giuliani; el Gremial Walter Avalos y el Administrativo, Jorge Chavero, quien aparte es Paritario Nacional de ATE dentro del sector de Trabajadores Civiles.

En la asamblea, de la que participaron una treintena de trabajadores, los dirigentes de ATE se presentaron como gremio, socializaron e informaron sobre el proceso de negociación entre el Gobierno Nacional y los gremios sobre el Convenio Colectivo de los Trabajadores Civiles de las Fuerzas Armadas, como así también se escucharon atentamente los problemas y reclamos de los trabajadores, siendo los bajos salarios, malas condiciones de seguridad e higiene laboral y el maltrato por parte de las autoridades militares hacia los trabajadores las mas importantes.

Vale destacar que el Arsenal de Holmberg como la Base Aérea de Las Higueras, fueron bastiones históricos de organización del sindicato durante muchas décadas, pero por diferentes motivos ATE se quedó sin representatividad, proceso que en en el Área Material Las Higueras se viene recuperando desde 2009.

Terminada la asamblea, y luego de más de 30 años sin tener afiliados en el Batallón de Arsenales, una decena de trabajadores civiles se afilió a ATE y eligieron delegado normalizador por 90 días al compañero Blas Carreño, quien tendrá la tarea de seguir afiliando y ganar en organización, presencia y representación gremial.

Un nuevo sector estatal se suma a la Seccional de ATE en Río Cuarto, un paso más en la defensa de los intereses de los trabajadores estatales del sur de Córdoba.

Fuente: Diario Puntal de Río Cuarto

* Equipo de Comunicación de la CTA Río Cuarto

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Por segundo año consecutivo ATE, estará haciendo entrega de bolsones de útiles escolares para los hijos de los afiliados en edad escolar Inicial y Primaria. 

En un gran esfuerzo de la Seccional ATE Río Cuarto se entregará este beneficio para los hijos de los casi mil afiliados que nuestro gremio tiene en el sur de Córdoba. Deben presentar los requisitos en la casa de los Trabajadores Estatales ubicada en Cabrera 467.

Los esperamos.

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